Səni niyə işə götürməliyəm üçün ən yaxşı cavablar?

Bu parça əvvəlcə ortaya çıxdı Quora : Səni niyə işə götürməliyəm üçün ən yaxşı cavablar hansılardır? ?

Bir çox insan bu sualı təcrübəsi və ya təhsili barədə danışaraq cavab verəcək və çalışqan, sadiq, komanda lideri və s. Kimi təsvirlər əlavə edəcəkdir. BU səhvdir.

Həmişə şirkəti yaxşılaşdırmaq üçün nə edəcəyinizlə cavab verməlisiniz. Müsahibinizin həyatını yaxşılaşdıracaq hansı fikirləriniz var? Bununla aparın.

Niyə? Çünki özünüzü satırsınız (bunu yanlış yolla tutmayın) və bunun üçün sübut edilmiş və effektiv satış / kopirayt strategiyalarından istifadə etmək istəyirsiniz. Son vaxtlar kopiraytçılığı öyrənirəm və kopiraytın bir nömrəli qaydalarından biri də sənsən həmişə haqqında danış faydaları əvvəl xüsusiyyətləri .

Bu vəziyyətdə, bu şirkəti daha da yaxşılaşdırmaq və sizinlə müsahibə aparan insanın həyatını yaxşılaşdırmaq üçün edəcəyiniz bir şeydir fayda onlara.

Keçmişiniz / təcrübəniz / təhsiliniz sadəcə xüsusiyyətləri şirkətə faydalarınızı dəstəkləyən. Xüsusiyyətlər sizi müsahibə üçün qapıda saxlamış ola bilər, ancaq faydaları olacaqdır səni işə sal.

Şirkətə qazancınız sizi işə götürəcək şeydir. Bu səbəbdən həmişə bu suala əvvəlcə faydaları, ardından xüsusiyyətləri ilə cavab verin yalnız müvafiq olduqda .

Aydınlıq üçün, iş görüşməsi üçün üstünlüklərə və xüsusiyyətlərə dair bir siyahı.

Faydaları:

Məhsulunuzun daha hamar işləməsini təmin edəcək bütün ixtisarları düzəltmək və düzəltmək üçün özümü proqramınızın koduna salacağam.

Veb əsaslı planlaşdırma proqramını tətbiq edərək iş vaxtını planlaşdırma prosesini yaxşılaşdıracağam, giriş vaxtlarını asanlaşdıracağam və işçi heyətinə və rəhbərliyə növbə dəyişiklikləri barədə dərhal məlumat verilməsinə imkan verəcəyəm.

Bu şirkətin niyə möhtəşəm olmasının hekayəsini daha təsirli şəkildə izah edəcək və insanları məhsullarınızı almağa məcbur edəcək yeni bir marketinq mesajı hazırlamaq üçün fikirlərim var.

Xüsusiyyətləri:

Komandaları idarə etmək və müxtəlif mənşəli insanlarla işləmək təcrübəmlə özümü gətirəcəyəm, məni böyük bir lider və komanda qurucusu edəcəyəm.

İllərdir tək-tək java inkişafını tək başına öyrənmişəm, buna görə kodunuzla nəyin baş verdiyini yaxşı bilirəm.

Son vəzifəmdə marketinq departamentində öz komandamı idarə etdim, buna görə başqaları ilə əməkdaşlıq etmək və marketinq kampaniyasına rəhbərlik etmək nə olduğunu bilirəm.

Burada görməli olduğunuz tendensiya budur ki, faydalar sizinlə müsahibə aparan şəxs / şirkət üçün həyatınızı yaxşılaşdırmaq üçün edəcəyiniz şeydir və xüsusiyyətlər keçmiş təcrübənizdə sizi rola layiq görməyinizə səbəb olur.

Əvvəlki ixtisaslarınıza yalnız yeni bir vəzifə üçün müsahibə verərkən etibar etmək çox asandır, yox . Onları işə götürməyinizin əsl səbəbləri olan fayda verərək fərq edin və bu faydaları müsahibə verən hər kəsdən daha yaxşı edə bilsəniz, işi alacaqsan.

Əlaqəli bağlantılar:

Bir iş müsahibəsində mənə bu kağız fincanı satmaq və ya bu qələm / qələmi satmaq üçün ən yaxşı cavablardan hansılardır?
Peşəkar həyatınızda öyrəndiyiniz ən dəyərli dərs nədir?
Uğuru necə müəyyənləşdirirsiniz?

Tom Sullivan bloqu üçün yazır, TomSullivanSite.com və Quora'ya töhfə verir. Quora-nı da izləyə bilərsiniz Twitter , Facebook və Google+ .